Nominado por Empleador

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Empresas en Australia de todos los tamaños están experimentando crecimiento con un déficit de trabajadores calificados, Si usted es un empleador al que le ha sido imposible encontrar una persona Australiana adecuada para ocupar una posición, entonces esta listo para patrocinar un extranjero calificado.

REQUISITOS:

Primero el empleador debe aplicar para obtener la aprobación como una empresa patrocinadora Standard y mencionar la posición en Australia que puede ocupar el empleado extranjero. Esto significa que el patrocinador debe nominar que están manejando una empresa legal y con buena reputación en Australia. Que el patrocinio es para el beneficio de Australia y que serán los empleadores directos del aplicante.

Para nominar una posición debe existir la necesidad de contratar un empleado extranjero pago, en un trabajo de tiempo completo y la posición debe estar en la lista de profesiones u ocupaciones aprobadas. Esta lista es bastante amplia e incluye comerciantes y profesionales. El empleador debe especificar el tipo de trabajo que el empleado deberá desarrollar y que experiencia y calificaciones son requeridas. El empleador deberá también demostrar que le pagara al empleado el salario mínimo especificado por el gobierno para propósitos de inmigración. También deberán aceptar ciertas obligaciones hacia el empleado incluyendo proveer condiciones de trabajo aceptables.

El empleado extranjero, aplicara entonces para una visa para ocupar la posición nominada. El empleado debe demostrar que posee el entrenamiento, calificaciones y experiencias necesarias para ocupar la posición. El empleado deberá proveer las certificaciones y referencias de empleo que puedan ser requeridas para procesar una asesoría calificada.

Usted puede patrocinar empleados en términos temporales ( de 3 meses a 4 años) o para Residencia Permanente. Aunque los requisitos para Residencia Permanente son parecidos, son mas rigurosos que para una visa temporal. Por ejemplo para visa permanente el aplicante debe tener menos de 45 años, esto no es necesario para una visa temporal.

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